Revela estudio que chismear sobre el jefe une a los empleados

TRENTON, Nueva Jersey, EU, 8 de marzo de 2026.- Un estudio reciente sugiere que hablar a espaldas del jefe, una práctica considerada comúnmente como negativa en el trabajo, puede tener efectos más complejos de lo que se cree.

La investigación, publicada en la revista académica Journal of Business Ethics, analizó cómo este tipo de conversaciones influyen en las emociones y el comportamiento de los empleados durante su jornada laboral.

Los resultados indican que, aunque puede generar incomodidad o culpa, también puede fortalecer los vínculos entre compañeros. El estudio fue realizado por un equipo de académicos de varias universidades, entre ellos la profesora Rebecca Greenbaum, de la Escuela de Administración y Relaciones Laborales de Rutgers.

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